云南軍拓企業(yè)管理咨詢有限公司
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由于昆明拓展培訓(xùn)是新項(xiàng)目，昆明拓展培訓(xùn)沒有現(xiàn)成的教材和培訓(xùn)模式，而開設(shè)相關(guān)培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)卻多達(dá)上百家，因此出現(xiàn)了品牌侵權(quán)、盲目模仿、惡 性壓價等不正當(dāng)?shù)母偁幮袨?。因?yàn)椴涣私猓?一些公司經(jīng)常會誤導(dǎo)客戶， 拓展基地建設(shè)將體驗(yàn)式培訓(xùn)的功能夸大，而實(shí)際又達(dá)不到。
從業(yè)人員素質(zhì)更是大有改進(jìn)，國內(nèi)能培養(yǎng)出專業(yè)的體驗(yàn)式培訓(xùn)師的專門機(jī)構(gòu)，國內(nèi)的從業(yè)人員具備多種戶外專業(yè)技能，取得諸如登山、野外求 生、山野救護(hù)等專業(yè)資格，而且還要具有管理學(xué)、心理學(xué)、成人培訓(xùn) 等多方面的知識背景和一定的企業(yè)經(jīng)驗(yàn)。大大提高了我國拓展培訓(xùn)行業(yè)的質(zhì)量。
在個人項(xiàng)目中，個人所要完成的規(guī)定項(xiàng)目都是在所有隊(duì)友的關(guān)注下進(jìn)行的，同伴的口號、隊(duì)友的目光都成為每個人前進(jìn)的動力。在這樣一種濃厚的感情沖擊下，每個人會盡自己的大力量來完成每一個看似不可能做好的項(xiàng)目。
在眾多同伴的幫助下會使員工體會到實(shí)際工作中的困難遠(yuǎn)不如想象中的困難那么大。只要生活在集體中，力量是無窮的。例如在空中斷橋項(xiàng)目中要求每人爬上8米高的斷橋，在間距為130公分的斷橋上向前跨出，培養(yǎng)學(xué)員的面對挑戰(zhàn)與困難的勇氣。
在昆明團(tuán)隊(duì)拓展項(xiàng)目中其中一個訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)紀(jì)律和協(xié)調(diào)性的項(xiàng)目是：木屐行走，項(xiàng)目設(shè)置是用兩塊長木條，每個隊(duì)按順序排成一縱列，每個人左腳踩在左邊的木條上，右腳踩在右面的木條上，雙手抓住左右兩邊的繩子，開始統(tǒng)一行進(jìn)。同時在團(tuán)隊(duì)中，昆明會議酒店培訓(xùn)師會有意識的將企業(yè)的文化與企業(yè)的精神灌輸給每個員工，讓其意識到團(tuán)隊(duì)整體行動的重要性。
企業(yè)拓展培訓(xùn)
軍事化拓展
素質(zhì)拓展訓(xùn)練
員工拓展訓(xùn)練
公司員工拓展訓(xùn)練